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Vol. 75. Núm. S1.
44° Congreso Argentino de Anestesiología
Páginas 38-39 (Diciembre 2017)
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Vol. 75. Núm. S1.
44° Congreso Argentino de Anestesiología
Páginas 38-39 (Diciembre 2017)
P-80
DOI: 10.1016/j.raa.2017.11.081
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Síndrome de estrés laboral en residentes de anestesiología del Hospital Pablo Soria
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Mr. Suarez
Hospital Pablo Soria, Jujuy. San Salvador de Jujuy, Argentina
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Objetivo: Evaluar la prevalencia de estrés laboral en residentes de anestesiología comparado con otras residencias (Terapia intensiva, Traumatología, Toco ginecología y Cirugía general).

Material y método: Se realizaron 23 encuestas anónimas a residentes de diferentes especialidades según el cuestionario MBI, en el Hospital Pablo Soria - Año 2017.

Conclusión: De la casuística estudiada, un total de 23 residentes pudieron ser analizados. Se estudiaron 3 aspectos del síndrome de burnout cansancio emocional; despersonalización, realización personal, categorizándolos según riesgo bajo, medio y alto. Se observó que el 45% de los residentes de anestesia presentan alto cansancio emocional, el 27% de los residentes presenta despersonalización alta, el 36,6% de los residentes tiene baja realización personal.

Palabras clave: Estrés laboral residentes; Salud mental; Burnout; Anestesiología

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