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2016 FI

2.567
© Thomson Reuters, Journal Citation Reports, 2016

Indexed in:

Social Sciences Citation Index, SCOPUS, IN-RECS, IBECS (Índice Bibliográfico Español de Ciencias de la Salud).

Metrics

  • Impact Factor: 2.567(2016)
  • 5-years Impact Factor: 2,530
  • SCImago Journal Rank (SJR):0,848
  • Source Normalized Impact per Paper (SNIP):1,078

© Thomson Reuters, Journal Citation Reports, 2016

Int J Clin Health Psychol 2016;16:175-85 - DOI: 10.1016/j.ijchp.2015.12.001
Original article
The Person Centered approach in Gerontology: New validity evidence of the Staff Assessment Person-directed Care Questionnaire
El enfoque centrado en la persona en Gerontología: nuevas evidencias de validez del Cuestionario de Atención Dirigida a la Persona para la Evaluación de Profesionales
Teresa Martíneza, Javier Suárez-Álvarezb,, , Javier Yanguasc, José Muñizb,d
a Consejería de Servicios y Derechos Sociales del Principado de Asturias, Spain
b Universidad de Oviedo, Spain
c Matía Instituto Gerontológico, Spain
d Centro de Investigación Biomédica en Red de Salud Mental (CIBERSAM), Spain
Received 29 July 2015, Accepted 01 December 2015
Abstract
Resumen

Antecedentes/Objetivos La atención centrada en la persona es un enfoque innovador que busca mejorar la calidad asistencial de los servicios para personas mayores que precisan cuidados. Ante el creciente interés hacia este enfoque es necesario contar con instrumentos de medida que permitan evaluar en qué grado los servicios gerontológicos llevan a cabo una atención centrada en la persona. El objetivo de este trabajo es la adaptación y validación del Staff Assessment Person-directed Care (PDC) en población española. Método Se llevó a cabo la traducción y adaptación del PDC al español y se aplicó a una muestra de 1.339 profesionales de atención directa, pertenecientes a 56 residencias para personas mayores. El estudio de las propiedades psicométricas se realizó desde el marco de la Teoría Clásica de los Tests y los modelos de Teoría de Respuesta a los Ítems. Resultados El coeficiente alfa de Cronbach fue de 0,97 y el coeficiente de fiabilidad test-retest de 0,89. La Función de Información indica que la prueba mide de forma precisa para un amplio rango de puntuaciones (valores θ entre -2 y + 2). La estructura factorial del PDC es esencialmente unidimensional, confirmándose la existencia de dos grandes dimensiones que se articulan a su vez en ocho factores muy correlacionados. En cuanto a la validez predictiva destacan las correlaciones del PDC con el The Person-centered Care Assessment Tool (r= 0,68), con el clima organizacional (r = 0,67) y con los factores del burnout, agotamiento emocional (r= -0,41) y realización personal (r = 0,46). Conclusiones La versión española del PDC confirma los resultados encontrados en otras poblaciones, presentando unas excelentes propiedades psicométricas para su uso en la evaluación de residencias de personas mayores, tanto con fines profesionales como de investigación.

Keywords
Person centered-care, Item response theory, Organizational climate, Burnout, Instrumental study
Palabras clave
Atención centrada en la persona, traducción y adaptación, teoría de respuesta a los ítems, clima organizacional, burnout, estudio instrumental